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HOCHSPRUNG-Konferenz am 12. Oktober 2017

Am 12. Oktober 2017 findet die HOCHSPRUNG-Konferenz an der Ludwig-Maximilians-Universität München statt. Die diesjährige Konferenz steht unter dem Motto "Diversity - Potentiale entfalten in Start-ups, Unternehmen und Gesellschaft". Prof. Dr. Susanne Ihsen (stellv. Vorsitzende Kompetenzzentrums Technik-Diversity-Chancengleichheit e. V.) hält einen Impulsvortrag.

Was ist Diversity und welche Bedeutung hat sie? Wie lassen sich Potentiale für Diversity erkennen? Wieviel Diversity verträgt eine Organisation? Welche Unterschiede gibt es zwischen Start-ups und etablierten Unternehmen im Umgang damit? Was können diese voneinander lernen? Welche Rolle spielt Diversity in Innovationsprozessen? Mit diesen und anderen Fragen beschäftigt sich die Fachtagung zur Gründungsentwicklung an Hochschulen in Bayern. Partner der HOCHSPRUNG-Konferenz ist das Prüfungs- und Beratungsunternehmen Ernst & Young.

Die vielseitigen Aspekte von Diversity werden Vormittags in Impulsvorträgen aus verschiedenen wissenschaftlichen Blickwinkeln mit Praxisbezug beleuchtet. In interaktiven Workshops, einem Knowledge-Café und in der Praxiserprobung mittels des Diversity-Spiels werden am Nachmittag gemeinsam mit den Teilnehmenden neue Herangehensweisen, geeignete Instrumente und Maßnahmen erarbeitet, um die Potentiale von Diversity zu entfalten.

Entsprechend dem Leitgedanken der Veranstaltung "inspirieren - austauschen - bewegen" können die Ergebnisse dann weiterentickelt und in die Praxis umgesetzt werden.

Prof. Dr. Susanne Ihsen, stellvertretende Vorsitzende des Kompetenzzentrums Technik-Diversity-Chancengleichheit und Professorin für Gender Studies in Ingenieurwissenschaften an der Technischen Universität München, hält im Rahmen der Konferenz einen Impulsvortrag mit dem Titel "Innovation durch Diversity? Förderliche Rahmenbedingungen und Erfolgsbeispiele".

Anmeldungen zur Konferenz sind online möglich.

www.hoch-sprung.de/konferenz

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